2019年2月28日晚19:00，神木职教中心滨河校区党支部、德育处、公寓管理处联合在教学楼二楼多媒体教室召开了新学期德育工作会议，在职教中心副校长、滨河校区负责人李锡功同志的主持下，德育处高裕主任、公寓管理处高福伟主任分别仔细阅读和详尽阐述了本部门的工作计划，对本学期的工作进行了安排部署。

    德育工作需事无巨细！新学期，两个部门根据学生实际情况、德育工作实际情况，均对计划进行了完善和调整。

    会上，德育处高裕主任借鉴“1155”德育模式，从“齐心协力、从严从细、改进管理育人”讲起，结合我校实际分别就管理育人、文化育人、实践育人、课程育人、活动育人五个方面全方位、多层次的进行了阐述和部署；公寓管理处高福伟主任结合学生日常表现，从首抓住宿安全谈起，就住宿安全、卫生清洁、环保节能、过程管理、午休晚睡管理、社会公德教育六个方面作了宣讲和安排。

    最后，职教中心副校长、滨河校区负责人李锡功同志结合自身12年的德育处工作经验，重点就校园安全工作，整顿班主任工作作风，发展活动育人，活跃校园文化等几个方面作了强调。李校长举实例、讲事实，动之以理、晓之以情的引导和寄望广大学生管理者要为莘莘学子的前途负责、要对学校的教育工作负责、要对自己教师的职业负责。

    此次会议是一次夯实常规基础、改革创新育人途径的会议，创新的路必然艰难，改革的路上也难免曲折，但推动学校教育水平的发展是一定的！